Мобилизация в Украине с октября несколько меняет правила. В частности, вводится набор в армию в обход военкоматов и останавливается призыв определенной категории молодых людей до 25 лет, сообщает РБК-Украина.

Повестки по почте

В октябре Кабинет министров сократил сроки явки в ТЦК (территориальные центры комплектования) по "почтовым повесткам". Ранее была норма, согласно которой на повестке указывалась дата не ранее 14-го дня со дня отправки заказного письма в адрес резервиста или военнообязанного.

Сейчас устанавливается явка из административного центра области - в течение 7 суток, из других населенных пунктов - в течение 10 суток со дня отправки письма с повесткой.

На службу в обход ТЦК

Украинским военным частям разрешили напрямую набирать добровольцев. То есть без участия военкоматов.

Командиры таких частей получили полномочия выдавать направления на военно-врачебную комиссию (чтобы определить пригодность к службе) и, соответственно, укомплектовываться мобилизованными. Однако не каждая воинская часть сможет так набирать людей, перечень будет определен Генштабом ВСУ.

Желающий должен сначала подать заявление на имя командира части, которую сам выбрал. Решение принимается по результатам медкомиссии и психологического отбора.

После чего командир в течение семи дней направляет выписку из приказа о призыве в адрес ТЦК, где доброволец стоит на учете. На этом основании мобилизованного снимут с учета в связи с поступлением на службу.

Без мобилизации "ограниченно годных" до 25 лет

Накануне Верховная Рада окончательно поддержала законопроект 11379-д. Согласно документу, останавливается мобилизация украинцев в возрасте до 25 лет, которые до лета 2024 года имели статус "ограниченно годный".

Призыв старше 50 лет

Другой директивой Сухопутных войск предусмотрено, что мобилизация украинцев в возрасте от 50 до 60 лет будет проводиться по распоряжению Генштаба. Законодательных изменений в этом вопросе нет.

Аудит забронированных и "экономическая броня"

В октябре также вступили в силу новые правила электронного бронирования через "Дію".

В частности, государственным органам и предприятиям могут отказать в бронировании работника, если о нем нет данных в реестре "Оберіг". То есть сделать бронь можно при условии, что он стоит на воинском учете, имеет учетный документ, обновил данные и не находится в розыске.

Что касается предприятий, то они могут бронировать сотрудников, если признаны критически важными для экономики или сектора обороны. Для этого есть целый перечень критериев:

  • сумма налогов выше 1,5 млн евро
  • сумма поступлений из-за рубежа выше 32 млн евро
  • стратегическое значение для экономики и безопасности страны
  • важность для экономики или территориальной общины
  • отсутствие долгов по единому взносу на социальное страхование
  • средняя зарплата за последний квартал не меньше средней в регионе за IV квартал 2021-го
  • предприятие - резидент "Дія Сити"

Если предприятие соответствует хотя бы двум критериям, может забронировать до 50% военнообязанного персонала. В некоторых случаях - больше. Если проверка данных прошла успешно, то бронирование и отсрочка предоставляются автоматически.

Ранее портал "Стена" сообщал, что украинские защитники могут воспользоваться возможностью и поучаствовать в пилотном проекте.

Также мы писали о том, что в Украине может существенно сократиться количество ФОПов благодаря новой инициативе касательно налогов.

Напоминаем, что цена на землю стремительно растет – в каких областях Украины больше всего денег требуют за гектар.